事業	事業名	事業の実施状況
年 次 計 画 策 定 ・ 調 査 事 業	年次計画策定事業の実施	事業計画ならびに事業の実施状況等について検討会を行った。 人材確保検討委員会の開催。　全3回(7/23、12/3、2/25)
	フオローアップ調査事業 の実施	・従業員からの構成事業所への要望、意見を聞き、状況及び問題点などを把握し、今後の改善策等を検討するため従業員意識調査を実施した。 ・雇用環境の状況について実態を調査し、事業の成果定着状況及び問題点を把握して推進事業終了後の改善事業の取り組みについて検討するため「フォローアップ調査」を実施した。
安 定 的 雇 用 確 保 事 業	各種セミナー研究会の実施	・レベルアップセミナーを開催した。「第21回塗装研修会」　H22.10.　101名参加 ・「サービス向上のためのコミュニケーション&チームワークワーク」H22.11.5 18名参加 ・「鋼構造物塗装における最新塗料の講習会」H23.2.5 9名参加
	モデル企業等見学会の実施	職場環境の改善をするために、改善効果の著しい事業所を見学した。H22.8.6 【見学先】西尾レントオール㈱柏営業所　14名参加
	ポスターの作成配布	手帳を作成し、関係機関に配布した。
	団体紹介新聞広告の掲載	当組合及び組合員のPRを行った。　 掲載誌「リフォームガイド」2回掲載
モ デ ル 事 業 普 及 活 動 事 業	事業成果の分析検討の実施	3年間の結果を分析し、今後の団体の雇用管理改善方策をそぐるため検討会を実施した。 【開催日】H23.2.18 　13名参加
	モデル企業等見学会の実施	人材確保推進事業の実施により効果の上がった組合の構成事業所を見学し、全事業所への普及を図った。【見学先】㈱ティーエスケー　【開催日】H22.11.19 14名
	人材確保推進事業実施報告書の作成配布	3年間にわたり実施した中小企業人材確保推進事業を集大成した報告書を作成した。
	各種セミナー研究会の実施	組合員を対象に雇用能力レベルアップセミナーを開催した。 【開催日】H23.2.18 14名参加

事業	事業名	事業の実施状況
年 次 計 画 策 定 ・ 調 査 事 業	計画策定事業の実施	事業計画ならびに事業の実施状況等について検討会を行った。 人材確保委員会の開催。　全3回(6/19、9/11、2/10)
	各種調査事業の実施	労働需給に関しての調査を実施し、その結果分析により問題点を把握して改善点を提言する。
		県内の塗装業界の賃金動向及び平均賃金等の実態を把握し、雇用確保に向けた賃金体制構築のため、各企業の実態を把握する。賃金実態調査。
	フオローアップ調査事業 の実施	事業実施状況、成果を把握するため構成事業主を対象に、アンケートを実施。
	事業成果の分析検討の実施	1年間の結果を分析し、次年度の計画策定の資料とした。
安 定 的 雇 用 確 保 事 業	団体広報誌の作成配布	当団体及び組合員企業の情報等を記載した広報誌を作成した。 「30年のあゆみ」10月
	団体紹介新聞広告の掲載	当団体及び組合員企業の紹介のため広告を掲載した。 掲載誌「リフォームガイド」2回掲載(秋号・春号)
	ポスターの作成配布	組合員企業紹介のためのカレンダーを作成し、関係機関に配布した。
	マニュアル・好事例集モデルキャリアプラン等資料の作成	モデル賃金規定の作成
	モデル企業等見学会の実施	職場環境の改善をするために、改善効果の著しい事業所を見学した。 日本ペイント㈱千葉工場
職 場 定 着 事 業	各種セミナー研究会の実施	構成事業所の事業主及び従業員、関係機関を対象に研修会を実施。 「塗装研修会」「営業マン研修会」